Управленческие идеи МДОУ "ДСКВ № 68"

10.12.2019

Управленческие идеи МДОУ "ДСКВ № 68"

  Уважаемые руководители!

Открыта регистрация на участие в семинарах, которые проводят руководители муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Братска в рамках нового проекта «Управленческие идеи».

Приглашаем Вас принять участие в семинаре по теме: «Организационная культура как эффективный ресурс развития инновационных процессов в современном ДОУ», который состоится 18 декабря в 09. 30 часов на базе МБДОУ «Детский сад комбинированного вида № 68»

по адресу: г. Братск, ж/р Падун, ул. Гидростроителей, 20

телефон: 37 12 83

В ходе семинара руководители смогут ответить для себя на важный вопрос: «Какой профиль организационной культуры надо выстроить, чтобы ДОУ могло не только эффективно функционировать, но и развиваться, быть конкурентоспособным на современном рынке образовательных услуг». Авторы семинара, используя метод погружения, познакомят участников с элементами организационной культуры, продемонстрируют, как на практике реализуется тот или иной тип организационной культуры, какой из них наиболее соответствует современным требованиям, помогут определить индивидуальный профиль организационной культуры своего учреждения.  

 18 декабря 2019 года на базе МБДОУ «Детский сад комбинированного вида № 68» состоялся семинар по теме: «Организационная культура как эффективный ресурс развития инновационных процессов в современном ДОУ» в котором приняли участие заместитель начальника департамента образования по дошкольному образованию - Ташлыкова Ирина Владимировна, и заведующие из 21 дошкольного учреждения города. Встречали гостей заведующий Вепрева Ирина Ильинична и старший воспитатель Бронивец Юлия Павловна. Перед тем как приступить к раскрытию понятия организационная культура, участникам семинара было предложено объединится в 4 группы (ребенок, родитель, педагог и управленец) и составить модель «Современного детского сада», признаки которого участники семинара искали в процессе экскурсии по дошкольному учреждению с погружением в детскую деятельность. Это позволило сделать вывод, что создать эффективно функционирующую образовательную организацию не возможно создать без надлежащей организационной культуры. Авторы семинара, используя метод погружения, познакомили участников с элементами организационной культуры, предоставили возможность по новому взглянуть на выбор миссии, стратегических целей и ведущих ценностей образовательной организации. Сделав акцент на типологию организационной культуры К.Камерона и Р. Куина, авторы продемонстрировали, как реализуется тот или иной тип организационной культуры практике работы дошкольного учреждения, какой из них наиболее соответствует современным требованиям, как влияет на развитие инновационных процессов в организации. Видеофильмы, выступления детей, презентация отдельных компонентов позволили создать более полную картину сложившейся в ДОУ организационной культуры.   В конце встречи участникам семинара были предложены методические материалы, которые помогут определить индивидуальный профиль организационной культуры своего учреждения.   

Участники на протяжении всего семинара активно включались в работу, охотно делились мнениями и впечатлениями. Итогом встречи стали положительные отзывы коллег и выводы о том, современный руководитель, должен управлять механизмами формирования организационной культуры, искать свой собственный путь, для того, чтобы образовательная организация не просто стабильно функционировала, но эффективно развивалась и соответствовала современным запросам общества и государства.

Учебно-методическое пособие "Методы организационной диагностики в управлении персоналом"

Презентация "Организационная культура как эффективный ресурс развития инновационных процессов в современном ДОУ" (подготовила Вепрева И.И. заведующий МДОУ "ДСКВ № 68")

Отзыв о семинаре заведующего МДОУ "ДСКВ № 70" Миляуцкене Т.В. 

Отзыв о семинаре заведующего МДОУ "ДСКВ № 111" Смирновой Е.И.

         

 

 


При использовании материалов ссылка
на образовательный портал города Братска - обязательна

Возврат к списку


Мы в социальных сетях:   

© 2018, Департамент образования города Братска
При использовании материалов сайта ссылка - обязательна
Создание, поддержка и хостинг:
МКУ «ЦИТиТО»
Рейтинг@Mail.ru